Karriere & Mitarbeiter

(€) Stellenanzeigen müssen seit einigen Jahren sowohl für Frauen als auch für Männer ausgeschrieben werden. Dass es von dieser Regel auch Ausnahmen gibt, belegt ein Urteil des Kölner Arbeitsgerichts. mehr ...

(€) Versicherer, Maklerbetriebe und Krankenkassen werden auf Kununu nicht nur oft, sondern auch vergleichsweise gut bewertet. Das Bewertungsportal zeigt auch, welche Unternehmen von ihren Mitarbeitern am besten und am schlechtesten beurteilt werden. (Bild: Burghardt) mehr ...

(€) Zwei neue und eine etablierte berufsbegleitende Weiterbildung mit Vertriebsinhalten starten zeitnah. Einer der Lehrgänge will Vermittlern den Weg zu über sechs Millionen Kunden weisen. mehr ...

(€) Ein Beschäftigter fühlte sich im Rahmen einer Entlassungswelle von seinem Arbeitgeber benachteiligt. Denn anders als einige seiner Kollegen konnte er nicht gegen Zahlung einer hohen Abfindung die Firma verlassen. Er zog daher vor Gericht. mehr ...

(€) Nach zwei Jahren „gut beraten“ hat die Hälfte aller Versicherungsvermittler ein Weiterbildungskonto. Unter den Vermittlertypen gibt es aber deutliche Unterschiede. (Bild: Initiative „gut beraten“) mehr ...

So trefffen Stellenanbieter mit einer einzigen Veröffentlichung auf über 64.000 Vertriebsprofis und Mitarbeiter in der Versicherungsbranche. Das Angebot gilt nur für kurze Zeit. mehr ...

(€) Die Wahrung von Fristen beschäftigt regelmäßig die Gerichte. So auch in einem Fall einer Lohnnachforderung eines Arbeitnehmers, über den kürzlich das Bundesarbeitsgericht zu entscheiden hatte. mehr ...

(€) Werden in einem Unternehmen gute Karrieremöglichkeiten attestiert, kann das den Ausschlag geben für die Arbeitgeberwahl. Dies gilt auch für Vertriebsunternehmen, die mit ihren Ratingergebnissen um die Gunst der zukünftigen Vermittler werben. mehr ...

(€) Aktuelle Zahlen des Statistischen Bundesamts zeigen, wie hoch der monatliche Bruttoverdienst von Vollzeitmitarbeitern in der Assekuranz 2015 war – und wie die Branche im Vergleich mit ausgewählten weiteren Branchen abschneidet. (Bild: Wichert) mehr ...

(€) Der Arbeitgeberverband hat aktuelle Zahlen zu den Fehlzeiten und zur Fluktuation der Innendienstler veröffentlicht. In beiden Bereichen setzte sich die Seitwärtsbewegung aus dem Vojahr nicht fort. (Bild: Wichert) mehr ...

(€) Immer mehr Menschen in Deutschland stehen in Lohn und Brot, für 2016 wird sogar ein neuer Rekord an Beschäftigten vorausgesagt. Das Gegenteil gilt für die Versicherungsbranche: Im Branchenvergleich ist sie weit abgeschlagen. (Bild: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung der Bundesagentur für Arbeit) mehr ...

(€) PRAXISWISSEN: Gehen die Geschäfte zurück und brechen Umsätze weg, trifft das nicht nur den Unternehmer, sondern auch seine Mitarbeiter. Was beim Steuern durch die Krise hilft, erklärt Unternehmensberater Dr. Georg Kraus in einem Gastbeitrag. (Bild: Kraus) mehr ...

(€) Das rheinland-pfälzische Landesarbeitsgericht hatte zu klären, ob 450-Euro-Kräften auch dann ein Anspruch auf bezahlten Erholungsurlaub zusteht, wenn dieses im Anstellungsvertrag ausdrücklich ausgeschlossen wurde. mehr ...

(€) Der AGV hat aktuelle Zahlen zur Personalentwicklung in der Versicherungsbranche veröffentlicht. Beim Innendienst sowie beim Außendienst und bei den Azubis gab es unterschiedliche Entwicklungen der Beschäftigtenzahl. (Bild: Screenshot AGV-Vers.de) mehr ...

(€) Die aktuelle Statistik des Arbeitgeberverbandes zeigt, in welchen Bundesländern und an welchen Standorten die meisten Mitarbeiter des Versicherungsgewerbes beschäftigt sind und wo Arbeitsplätze an- beziehungsweise abgebaut werden. (Bild: Wichert) mehr ...

(€) Ein Betriebsratsmitglied hatte das Verhalten seines Arbeitgebers mit dem eines totalitären Regimes verglichen. Als der Mann deswegen entlassen werden sollte, landete der Fall vor Gericht. mehr ...

(€) Das Münchener Arbeitsgericht hatte darüber zu befinden, ob ein Arbeitgeber auch ohne Zustimmung des Betriebsrats ein generelles Verbot der privaten Nutzung von Mobiltelefonen während der Arbeitszeit aussprechen darf. mehr ...

(€) Die Personalleiterin eines Unternehmens hatte ihrem für die Firma ebenfalls tätigen Ehemann zu einem zu üppigen Gehalt verholfen. Als sie deswegen entlassen werden sollte, landete der Fall vor Gericht. mehr ...

(€) Sexuelle Belästigungen am Arbeitsplatz sind kein Kavaliersdelikt. Mit der Frage, ob ein Täter auch für einen schon länger zurückliegenden Vorfall mit Konsequenzen rechnen muss, hatte sich kürzlich das Landesarbeitsgericht Schleswig-Holstein zu befassen. mehr ...

(€) Ein Mann war nach einem Arbeitsplatzwechsel arbeitslos geworden. Die Bundesagentur für Arbeit wollte ihn daher vorübergehend nicht unterstützen. Der Arbeitslose zog daraufhin vor Gericht. mehr ...

(€) PRAXISWISSEN: „Kein Lohn ohne Arbeit“, heißt ein Grundsatz des Arbeitsrechts. Welche Entlohnung für geleistete Arbeit zu zahlen ist, lässt sich nicht so knapp beantworten. Doch auch hier hilft ein Blick in die Rechtsgrundlagen, wie ein Praxisbuch erklärt. mehr ...

(€) Ein Beschäftigter war entlassen worden, weil er angeblich Flugblätter verteilt hatte, die seinen Arbeitgeber in keinem guten Licht erschienen ließen. Das Düsseldorfer Landesarbeitsgericht hatte zu klären, ob die Kündigung rechtmäßig war. mehr ...