Karriere & Mitarbeiter

PRAXISWISSEN: Es ist wichtig, Mitarbeitern eine Rückmeldung darüber zu geben, ob man mit ihnen zufrieden ist oder ob eine Arbeit besser erledigt werden könnte. Doch mancher reagiert „eingeschnappt“, wenn er damit konfrontiert wird. Wie aus Kritik Motivation wird. mehr ...

Ein Arbeitgeber hatte eine Einstellungszusage vorbehaltlich der Ergebnisse einer noch durchzuführenden medizinischen Untersuchung gegeben. Diese fiel negativ aus. Der schwerbehinderte Bewerber sah sich diskriminiert und zog vor Gericht. mehr ...

Ein Arbeitgeber hatte seinen Mitarbeitern per Aushang verboten, ihr Mobiltelefon im Betrieb privat zu nutzen. Der Betriebsrat brachte Einwände hervor und wollte ein Wörtchen mitreden. Der Fall landete vor dem Bundesarbeitsgericht. mehr ...