26.3.2015 – Reinhold Müller trifft den Nagel auf den Kopf. Der Ursprung der betrieblichen Altersversorgung (bAV) hat nichts mit Lebensversicherung zu tun.
Pauschaldotierte Unterstützungskasse und Direktzusagen sind nach wie vor der Königsweg, da sie unter anderem von Kapitalmarktrenditen unabhängig sind und keinerlei Kosten für den Arbeitnehmer haben.
In Zeiten wie diesen verliert eine Lebensversicherungs-bAV tendenziell an Attraktivität, insbesondere wenn kein oder ein sehr niedriger Arbeitgeberzuschuss gezahlt wird. Die Kernaufgabe der Lebensversicherer liegt in der Absicherung von biometrischen Risiken. Auch in der bAV.
Oliver Mißlbeck
zum Artikel: „Die Nahles-Pläne lenken vom bAV-Grundgedanken ab”.
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