10.4.2015 – Ja und diese Studie kostet wieder „Millionen”, ist leider zu oft zielorientiert und nicht zweckorientiert.
Für Geringverdiener lohnt sich die betriebliche Altersversorgung (bAV) nicht, sofern sie eine Gehaltsumwandlung ist. Dazu braucht man keine teure Studie anzufertigen, denn es gibt dazu schon genug Berechnungen.
Nicht zu vergessen die vielen Nachteile der bAV. Leider wird darüber zu wenig informiert. Nicht nur immer über die zwei Vorteile sprechen (Steuer-und Sozialversicherungs-Ersparnisse), sondern die komplette Wahrheit sagen.
Reinhard Ebenhan
zum Artikel: „Regierung will Arbeitgeberzuschuss zur bAV nicht erzwingen”.
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